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机器人取代工人？不至于
图片来自网络机器人取代工人？没那么夸张大多数工作仍难自动化，低技能人群将“最受伤”据英国《金融时报》网站近日报道，经济合作与发展组织（OECD）的一份新报告指出，在发达经济体中，工人被机器人取代的风险远低于人们之前的想象，OECD国家中仅14%左右的就业岗位是“高度自动化的”。这一结论与此前英国牛津大学卡尔·弗雷和迈克尔·奥斯本给出的估算值相比，可谓“小巫见大巫”——这两位专家指出，他们发现47%…- 20
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还在担忧机器人会抢工作？三大建议来相助
据国外媒体报道，随着包括机器人、人工智能、机器学习等在内的技术改变工作性质，员工们将需要新的技能来适应角色转换。市场研究公司Gartner就预测，定期更新技能和投资新培训的员工将比那些有经验或有终身任期的员工更受重视，但这并不容易。世界经济论坛(World Economic Forum)的《2018年就业前景》(Future of Jobs 2018)报告估计，到2022年，超过一半(54%)的员…- 13
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如何看待“机器换人”带来的技术性失业危机
近年来，中国制造业正掀起一场以“机器换人”为主要抓手的自动化升级浪潮。无疑，以“机器换人”为特征的升级转型在很大程度上缓解了制造业企业多年来“招工难”“用工贵”的人力资源困境，也助力许多企业持续提升市场竞争力，在全球价值链中不断向上攀升，成为兼具品质与价格优势的“中国制造”标杆。然而，我们也要注意到技术作为一把“双刃剑”所引发的社会效应，例如“机器换人”对劳动力的替代效应及造成的潜在失业风险、技术…- 18
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详解AI为何在取代工作岗位的同时还能创造高薪工作
自动化的进步，尤其是人工智能和机器人技术的进步，是否会给当今的工人带来麻烦。这种争论每天都在上演，争论双方的情绪都很高涨。然而，在过去，自动化创造了就业机会的同时也提高了实际工资。人们普遍担心的是，目前最有可能被技术所取代的工人，缺乏从事技术创造出的新工作所需的技能，让我们详细看看这个问题，那些担心自动化会伤害工人的人首先指出了很多种工作，将它们从低薪、低技能到高薪、高技能排列。如下图:然后他们指…- 18
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